省人力资源和社会保障厅将于4月份，在全省开展“吉林省2017年去产能地区联合招聘活动”，本次活动是我省积极响应国家对东北困难地区去产能号召的一项具体工作，活动将帮扶去产能过程中的失业人员、停产停工企业职工、高校毕业生等重点群体就业。本次活动有以下三个亮点： 

　　一是政府主导与市场调控相结合 

　　4月21日，我省将举办“吉林省2017年去产能地区联合招聘活动”启动仪式暨通化市主会场招聘会，随即拉开我省去产能地区联合招聘活动的帷幕。本次活动将充分发挥政府的主导作用，切实解决延边地区招工难，及通化、辽源、白山等地区由去产能任务分流人员和富余劳动力的就业问题。活动由省人社厅主办，省人才中心、辽源市、通化市、白山市、延边州就业局承办，省内各地人社局协办，共举办3场公益性招聘会。在招聘会上，延边州将组织当地有劳动力需求的企业赴通化市主会场和辽源市分会场进行现场招聘，积极吸纳有就业意愿的劳动力到延边地区企业就业，通化市、辽源市、白山市将联系当地承担去产能任务的企业，组织企业分流人员到现场参加交流活动，解决其再就业问题。由于本次招聘活动中的求职者将跨地域就业，因此延边州就业局在开发就业岗位的过程中，鼓励能提供包吃包住，待遇优厚的企业参会，免除求职人员跨地域就业的后顾之忧。 

　　二是精准对接与线上线下相结合 

　　我省去产能任务重，安置分流职工责任重大，为了集中力量解决就业难和招工难的双重问题，提高本次招聘活动的成功对接率，省人才中心首次尝试线上公布岗位，线下交流签约的精准对接招聘方式。会前，延边州就业局将印发文件，对本地急需用工的企业找准对象，摸清底数，开发岗位，省人才中心在将提供的招聘岗位发布到全省各级人才交流机构的网站上，各地公共就业服务部门向有就业意愿的去产能分流人员和劳动力宣传活动，发布岗位，帮助对接，力争在招聘会现场使用工企业和求职者能成功签订劳动合同，稳定就业局势，化解招工难题。 

　　三是地域辐射与资源转移相结合 

本次招聘会主会场设在通化市，延边州将统一组织招聘企业赴通化市参加招聘会，通化市、白山市将有计划地组织去产能企业分流职工，租用大客车将他们组织到现场参加对接活动。同时，省内各地人力资源市场将本次活动向当地企业广泛宣传，有需求的企业可以到通化市参加现场招聘会或通过网络发布招聘信息。通过本次活动，将解决我省人力资源分布不均，区域性劳动力短缺等问题，全面推进国务院关于新一轮振兴东北地区等老工业基地的战略部署，加快推进我省去产能企业深化改革，通过开发本省岗位实现转岗就业、易地安置转移统筹安排富余人员。 

　　招聘会场次及地点安排如下： 

　　人力资源服务企业联合招聘行动辽源专场 

　　活动时间：2017年4月19日 

　　活动地点：辽源市就业局人力资源服务中心（辽源市龙山区西宁大路99号） 

　　吉林省2017年去产能地区联合招聘活动启动仪式暨通化市主会场招聘会 

　　活动时间：2017年4月21日 

　　活动地点：通化市新站广场 

　　人力资源服务企业联合招聘行动长春专场